Procédures & Étapes à suivre

Aviser votre employer immédiatement suite à l’incident, même si vous croyez ne pas avoir besoin de soins médicaux.

Si vous en n’êtes pas capable, une autre personne peut le faire pour voir.

Consultez rapidement un médecin même si vous croyez que le blessure est très légère.

Demandez au médecin qu’il vous fournisse une Attestation médicale (nécessaire pour faire une réclamation à la CNESST).

Si vous ne pouvez pas retourner travailler après le jour de l’Accident, remettez votre Attestation médicale à votre employeur.

Frais pouvant être remboursés lorsque votre réclamation est approuvée par la CNESST

Sur ordannance du médecin traitant:

• Médicaments et produits pharmaceutiques
• Traitements de physiothérapie, d’ergothérapie, de chiropractie, etc.
• Orthèses et prothèese

Frais de déplacement et de séjour:

• Transport en commum
• Stationnement
• Repas
• Hébergement
• etc

En plus de pouvez réclamer les frais mentionnés au point 3, vous pourrez aussi réclamer des indemnités de remplacement du revenu, si vous êtes absenté du travail pendant plus de 14 jours.

Dans ce cas:

• Remplissez le formulaire Réclamation du travailleur;
• Joingnez-y votre Attestation médicale, vos reçus et tous documents justificatifs;
• Transmettez le tout au bureau de la CNESST dans votre région;
• Remettez à votre employeur une copie de votre formulaire Réclamation du travailleur.